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Gérant de bureau de chantier — Génie civil et terrassement

Sous la supervision du gérant de projet, le gérant de bureau voit au bon fonctionnement des services administratifs du chantier.

EBC est reconnue pour la qualité de ses réalisations et pour sa capacité à livrer la marchandise tout en respectant les budgets et les échéanciers même dans les projets les plus difficiles. Cette force découle de notre personnel compétent, engagé et motivé. Nos équipes de chantier et de gestion de projet sont soutenues par un groupe administratif dévoué, une collaboration essentielle à l'atteinte de notre objectif ultime: la satisfaction des clients.

Chez EBC, on apprécie la rigueur des méthodes de travail et l'expertise des employés, et ces derniers sont fiers de travailler pour une entreprise qui les respecte et qui place leur santé et leur sécurité avant tout.

Responsabilités

  • Selon l’envergure du chantier, le gérant de bureau peut être appelé à gérer le travail d’un ou de plusieurs commis de chantier
  • S’assurer de la conformité dans la préparation et le traitement hebdomadaire des paies
  • Superviser et supporter le travail des commis de chantier dans l’ensemble de leurs fonctions: mise à jour des dossiers d’employés, embauche et cessation d’emploi, compilation des heures d’opération des machines et des équipements et du carburant, gestion des affectations des travailleurs (billets d’avion et hébergement), communications au chantier, fournitures de bureau, etc.
  • Effectuer la vérification finale des divers rapports
  • Être responsable des commandes pour les sous-traitants
  • Fournir un support au surintendant et au gérant lorsqu’il y a des problématiques avec la paie, le transport, le syndicat, etc.
  • Mettre en place des outils de travail et des processus en vue d’assurer le bon fonctionnement des services administratifs du chantier
  • Toute autre tâche connexe

Exigences

  • 3 à 5 ans d’expérience dans un poste de commis de chantier
  • Être titulaire d’un diplôme professionnel ou technique en administration ou comptabilité (atout)
  • Avoir une connaissance approfondie de la préparation de paie construction (essentielle)
  • Être structuré et avoir une bonne rapidité d’exécution
  • Avoir une bonne résistance au stress et une capacité à respecter des délais serrés
  • Fortes aptitudes en gestion des ressources humaines et en résolution de problèmes
  • Grandes disponibilité et mobilité, nous avons des chantiers dans l’ensemble de la province de Québec

Conditions proposées par l'équipe EBC

  • Poste permanent à temps plein
  • Salaire compétitif
  • Programme d’assurances collectives payé par l’employeur

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Conformément à notre politique, nous communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue. L'emploi du genre masculin vise uniquement à alléger le texte.